中新網(wǎng)甘肅新聞3月22日電 (通訊員 劉占強(qiáng))今年以來，蘭州石化公司以“數(shù)字化工廠、信息化企業(yè)”為目標(biāo)，以信息集成工程為主線，按照“集成、升級、助推、創(chuàng)新”的工作要求，深入推進(jìn)信息化建設(shè)，加快推動(dòng)“兩化”融合，為建成“國內(nèi)一流綜合性煉化生產(chǎn)企業(yè)”提供信息技術(shù)支撐。
蘭州石化自動(dòng)化研究院(信息管理中心)依據(jù)煉油與化工分公司1月份發(fā)布的《2018年信息化工作要點(diǎn)》，以及信息化工作要求，認(rèn)真分析信息化現(xiàn)狀、存在的問題和新增業(yè)務(wù)需求，與相關(guān)業(yè)務(wù)部門和單位對接后，編制并發(fā)布《蘭州石化公司2018年信息化工作要點(diǎn)》，對2018年的信息化工作任務(wù)進(jìn)行部署。
蘭州石化從經(jīng)營管理、生產(chǎn)管理、過程控制、綜合管理、基礎(chǔ)設(shè)施、信息化管理等層面，有序推進(jìn)信息化工作。
經(jīng)營管理層面，著力推進(jìn)制度“五化”信息化攻關(guān)，實(shí)現(xiàn)承包商管理等9項(xiàng)業(yè)務(wù)的信息化與考核自動(dòng)化；開發(fā)物資輔助管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)物資管理業(yè)務(wù)信息化和各單位物資信息共享；開發(fā)工程造價(jià)信息管理平臺，實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目預(yù)結(jié)算業(yè)務(wù)信息化與考核自動(dòng)化；開發(fā)人力資源交流市場信息平臺，實(shí)現(xiàn)求職者和用人單位間職位需求的雙向選擇。
生產(chǎn)管理層面，逐步完善催化劑技術(shù)服務(wù)平臺，建立公司所有可以數(shù)據(jù)自動(dòng)采集生產(chǎn)裝置的操作平穩(wěn)率優(yōu)化管理系統(tǒng)，開發(fā)以問題或事項(xiàng)為要素，以解決生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等技術(shù)難題和管理難點(diǎn)為出發(fā)點(diǎn)的異常信息(問題)管理系統(tǒng)，為生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行提供支撐。同時(shí)，開展質(zhì)量分析數(shù)據(jù)自動(dòng)采集攻關(guān)，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量記錄臺帳電子化；開展計(jì)量數(shù)據(jù)自動(dòng)采集攻關(guān)，使公司計(jì)量數(shù)據(jù)自動(dòng)采集率達(dá)到90%以上；建立調(diào)度指揮通訊集成系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)公司總調(diào)與分廠調(diào)度之間的視頻通話、調(diào)度管理、全網(wǎng)錄音、與現(xiàn)有電話系統(tǒng)對接等功能。
過程控制層面，主要將完成20萬噸/年高壓聚乙烯、300萬噸/年催化裂化、40萬噸/年氣分3套裝置先進(jìn)控制，以及46萬噸/年乙烯裝置先進(jìn)控制與優(yōu)化系統(tǒng)的實(shí)施；推進(jìn)300萬噸/年柴油加氫精制、80萬噸/年重整芳烴聯(lián)合、180萬噸/年汽油加氫精制等3套裝置先進(jìn)控制與優(yōu)化系統(tǒng)的實(shí)施。
綜合管理層面，著力開發(fā)綜合辦公管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)會(huì)議計(jì)劃、會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中控制、會(huì)后歸檔的全過程信息化管理，并建立完備的政研資料數(shù)據(jù)庫，構(gòu)建電子資料管理系統(tǒng)，建立困難員工電子檔案，對幫扶救助人員、資金進(jìn)行信息化管理。
基礎(chǔ)設(shè)施層面，完成蘭州石化公司中心機(jī)房改造和辦公網(wǎng)絡(luò)升級改造，加強(qiáng)生產(chǎn)網(wǎng)與控制網(wǎng)、辦公網(wǎng)與生產(chǎn)網(wǎng)安全防護(hù)，確保信息安全。
（本文轉(zhuǎn)自中新網(wǎng)甘肅）
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